兄弟姐妹好，小编签到，上篇文章发出后有很多同学评论进贴，今天主要对心理测试2021年5月，2021年最新心理测试来进行分析，请大家先安静一下，专心听讲。
本文目录
一、2021-05-24
营销展示、工作汇报、部属激励、会议交流、竞标演示、商业路演…，这些职场中一对多讲话场景称为“商务演讲”。据统计，全球每天有3000万次低效甚至无效的商务演讲，因为：
1. 心理差：不想讲、应付差事、上台紧张……
2. 内容差：演讲无目标、没要点、没逻辑、不站在听众角度讲……
3. 表达差：演讲无感染力、枯燥乏味、无法打动听众……
4. 控场差：听众溜号、不会互动、现场气氛冷、问题应答差……
5. 配合差：“读PPT“、PPT设计差、不懂场地和人员配合……
6. 套路差：对于常用、重要的演讲场景，每次都从头准备，没有固化模板……
没有第一代“口才式演讲”的浮夸空洞，超越第二代“技巧式演讲”的技巧罗列，当我们回归商务演讲的本质时发现，衡量一场商务演讲的唯一标准是“演讲产生的结果”，为此我们首创了第三代“结果式演讲”——效能演讲®。
同时，在培养一名胜任的商务演讲者时，不是简单的技巧堆砌，而是能力的逐层叠加，为此我们首创了“五层能力模型”。
“无结果，不演讲”——本课程将全面提升商务演讲者的六层能力，快速打造结果导向、能力完备的高效能商务演讲专家！
● 心态心理力：建立积极演讲心态，消除紧张心理
● 内容逻辑力：掌握演讲目标和听众分析、结构和内容设计方法
● 表达演绎力：能够运用语言、语音、肢体等要素进行有感染力的表达
● 互动控场力：掌握牵引带动听众、问题应答和意外应对方法
● 配合支撑力：掌握演讲中使用的PPT和其他辅助要素的设计应用
● 课上梳理出几套公司典型演讲场景下的演讲模板
● 帮助公司建立长效的、将演讲转化为业绩的制度体系
1. 营销人员：市场营销类人员销售演讲、方案呈现、会议营销等营销类演讲。
2. 管理人员：各级管理者汇报述职，管理激励，对政府、商业伙伴、媒体等公众讲话等。
3. 专业人员：生产、研发、售后等技术类人员项目汇报、技术交流、营销辅助等。
4. 其他人员：财务、物流、人事等其他人员工作相关的各类一对多沟通演讲场景。
课上直接产出结果，一堂课相当于一个微型“项目“
线上：音频课，注重持续和兴趣激发
线下：面授课，注重体验和结果产出
精彩讲授：好记、严谨、逻辑缜密的知识和技能地图
深度案例：文字案例、音频案例、视频案例的研讨和分享
全员演练：360度点评、深度复盘的全员实战演练
主题游戏：有趣有料的知识点相关主题游戏
个性辅导：一对一、手把手的典型场景演讲设计辅导
整个课程把演讲的能力模型分成如下六个层级，层层递进的为学员进行能力叠加。
课程的具体执行分为如下四个模块，步步为营的为组织提供学习结果。
工具：调研和评估问卷、线上预习音频课
三、高效管理者演讲者的六层能力（6P法则）
1.“心”（Psychology）——心理心态能力
2.“讲”（Point）——内容结构能力
3.“演”（Perform）——表达演绎能力
4.“动”（Participate）——互动控场能力
5.“场”（Place）——全场配合能力
6.“景”（Practice）——场景固化能力
第二讲：心：气吞山河——管理者演讲的心态力
2.商务演讲动机发掘法的两类方法
1. 管理者演讲紧张的“三段链条“解析
2. 管理者演讲化解紧张的四类方法
案例：三阶演讲动机案例、三段演讲紧张案例
工具：演讲心态调整卡、演讲紧张克服卡
演练：心态调整练习、克服紧张练习
第三讲：讲：行云流水——管理者演讲的逻辑力
2. 管理者演讲内容设计七步法
1. 演讲听众分析的三个维度
2. 演讲听众信息的三个来源
1. 演讲中“点“设计的四个关键
2. 演讲中“逻辑“设计的四个类型
1. 演讲中“支撑“的六个类型
3. 如何设计演讲的开头和结尾
2. 让结构表达清晰两个方法
3. 让内容表达好懂的三个技巧
九、管理者演讲中的四个常用功能模块
1. 场景一，向上汇报：展示成绩，赢得支持
2. 场景二，团队激励：穿透任务，赢得人心
3. 场景三，会议发言：传播观点，扩大影响
3. 场景四，营销推广：推广产品，赢得市场
4. 场景五，各类路演：展示优势，赢得资源
5. 场景六，招商订货：获取同盟，赢得订单
6. 场景七，活动庆典：展示魅力，赢得赞美
7. 场景八，竞选竞聘：展示能力，赢得位置
8. 场景九，媒体发言：宣导理念，传播品牌
案例：知名企业家演讲中的逻辑案例分析，乔布斯、任正非、马云、董明珠、俞敏洪等商业领袖演讲逻辑分析
工具：听众画像板、演讲万能路线图、提纲模板
演练：“极限演讲“挑战、5分钟演讲路线图设计与演练
第四讲：演：震撼人心——管理者演讲的感染力
三、管理者演讲语言表达的六种武器
四、管理者演讲语音表达的六种武器
五、管理者演讲肢体表达的六种武器
六、管理者演讲感染力表达速成法
案例：知名企业家营销型演讲表达分析、知名企业家激励型演讲表达分析，奥巴马、罗斯福、巴顿、丘吉尔、希特勒等演讲中的表达案例分析。
演练：语言表达演练、语音表达演练、肢体表达演练
第五讲：动：全局在握——管理者演讲的控场力
二、第一层互动：管理者演讲的听众吸引技巧
3.动眼——注意力牵引的两种方法
三、第二层互动：管理者演讲的听众带动技巧
四、第三层互动：管理者演讲的问题应答技巧
五、第四层互动：管理者演讲的教练式互动技巧
六、管理者演讲突发情况应对技巧
工具：互动闹钟、问题应答“回旋镖“
第六讲：场：如虎添翼——管理者演讲的辅助力
2. 地——PPT和环境要素的配合
三、管理者演讲中PPT的设计五步法
第一步：让PPT更简洁——结构化三必做
第二步：让PPT更清晰——重点化三必做
第三步：让PPT更有力——图像化三必做
第四步：让PPT更漂亮——美观化三必做
第五步：让PPT更流畅——动态化三必做
四、管理者演讲中环境要素的配合
五、管理者演讲中人员要素的配合
1. 材料——书面材料、视听材料的应用
2. 演示——电脑、投影、激光笔的应用
4. 提纲——白板、手卡、提词器的应用
5. 场地——会场、座位、讲台的设置
工具：结构化PPT模板、PPT设计自检表、演讲配合要素自检表
第七讲：管理者演讲全员实战演练
1. 演讲练习的两个核心原则
1. 每位学员结合真实工作场景、确定演讲主题
2. 每位学员完成主题演讲的设计
1. 学员按照指定方式完成2轮演练
第八讲：景：融会贯通——"关键演讲”模板设计
一、确定企业的管理者“关键演讲场景”
1. 受训企业根据自身需求，选择需要“模板化“的演讲场景
2. 场景应该为本企业的典型、高频、重要的关键演讲场景
例如：组织介绍、某产品介绍或发布、某方案提案、某项目招商、某类工作汇报等
练习：每个场景分配给一个学员小组
2. 完成每个“关键演讲”的动机设计
三、“关键演讲”结构和内容设计
2. 完成每个“关键演讲”的目标设定
3. 完成每个“关键演讲”的听众分析
4. 完成每个“关键演讲”的结构和内容设计
5. 完成每个“关键演讲”的开头和结尾设计
四、“关键演讲”表达和演绎方式设计
2. 完成每个“关键演讲”的语言表达设计
3. 完成每个“关键演讲”的语音表达设计
4. 完成每个“关键演讲”的肢体表达设计
2. 完成每个“关键演讲”的“基础互动“设计
3. 完成每个“关键演讲”的“体验式互动“设计
4. 完成每个“关键演讲”的“问题答复环节“设计
辅导：讲师全程辅导和牵引各组完成各自设计
第九讲：景：融会贯通——"关键演讲”模板制作
一、“关键演讲“《演示PPT》制作
2. 完成每个“关键演讲”中使用的PPT制作
二、“关键演讲”《演讲文稿》制作
2. 完成每个“关键演讲”文稿制作
三、“关键演讲”《演示说明书》制作
2. 完成每个“关键演讲”的说明性文档
3. 包括本场景演讲动机、内容、表达、互动的要求和注意事项
4. 包括本场景演讲听众材料、演示辅助材料、环境和设备等要求和注意事项
案例：典型管理者演讲PPT模板案例、演示文稿案例、演示要求表案例
工具： PPT模板、文稿模板、《演示说明书》模板
辅导：讲师全程辅导和牵引各组完成各自模板制作
第十讲：景：融会贯通——"关键演讲”模板呈现和评审
1. 各组登台展示“关键演讲“设计成果
三、“关键演讲”种子演讲者圈定
1. 讲师对所有参与学员给出参考评价
辅导：完成“关键演讲“演讲模板输出
1. 40个经典线上演讲案例分析课，供学员课后线上持续学习
2.线上长期演讲主题频道，供学员课后线上持续学习
工具：练习日历、线上演讲音频课程、演讲频道、《课程落地转化计划书》
16年全球商业演讲和营销推广经验
腾讯商业演讲和路演常年特邀专家
华东师范大学应用心理研究院商业心理中心主任
华为全球营销 高级营销经理
华为亚太地区 高级营销经理
华为北非地区 高级营销经理
华为西欧/东欧地区 营销总监
◆刘澈老师拥有十三年全球跨行业高端商业演讲和营销推广经验，全球数百场高端大型商业演示推广经验。
◆刘澈老师帮助数十家企业完成演讲、路演和会议推广体系建设和执行，演讲人才梯队培养。
◆刘澈老师帮助十余家大型企业和机构进行全国TTT和演讲体系建立、辅导和人才甄选培养。
◆华为 全球营销 高级营销经理
◆华为 亚太地区 高级营销经理
◆华为 北非地区 高级营销经理
◆华为 西欧/东欧地区 营销总监
◆华东师范大学应用心理研究院 商业心理中心主任
◆华东师范大学 效能演讲研究中心主任
《商务演讲与呈现》标准版4.0（中国第一个混学落地演讲版权课）
《商业领袖魅力演讲与影响力塑造》
B辅导课（1~3天，针对某个指定演讲场景、快速演讲内容设计和演讲者训练）
C项目（3~6个月，分阶段的演讲能力全面提升）
《领袖商业演讲与影响力打造》项目
信仰“无结果、不演讲”，通过有结果的演讲帮助企业和个人实现商业结果。
1）坚持“自己不热爱的不讲，自己做不到的不讲”的专家式培训原则
2）坚持“有知识必有系统模型”的知识结构完善性原则
3）坚持“不解决问题的培训都是耍流氓”的实战培训内容原则
4）坚持“培训要“有笑”和“有效”的轻松培训原则
5）坚持“成人学习的最佳方式是体验”的体验式授课原则
6）坚持“听到的是知识，做到才是本事”有学必练的原则
7）坚持“深耕商业演讲一个领域20年”的匠人式定位原则
8）坚持“培训解决不了就辅导、辅导解决不了就咨询”的解决问题导向原则
累积开课超700期、获超10万商业精英学员线上、线下一致好评。
“这是我听过的最紧张的一门课，全程不想漏掉一个字。”
“不只是演讲课，更是一次职业和商业思维的升级。”
“刘老师的演讲课，真的做到了大道至简。”
“3个月的演讲训练项目，我很惊讶我们销售团队的演讲能力有了这么大的改变，我们还要再继续三个月的训练，并向其他省份推荐。”
“课程很神奇，好像有一种魔力，能按住我们所有的员工全神贯注的听。
“如何从0到1的准备一场演讲，刘老师给了我们最高效的方法。”
“我听过其他演讲课，我觉得刘老师很不一样，是把演讲研究的最通透的。”
“我们从培训以来，这么多老师，来没有过在3天时间内，能够完成如此结果输出的，只有刘老师能做到。”
“整个项目十几堂课程里，学员满意度最高的一堂课。”
“刘老师的全程辅导帮我们完美的举办了公司第一期演讲大赛，更重要的是产生了很多好的、马上能用的商业创意，这完全超越了比赛本身。”
“刘老师的演讲辅导课立竿见影，1天时间大幅提升成绩，我们拿到了亚军，拿到了10万元的奖金，特别感谢老师。”
“我听过很多老师的培训，刘老师的培训是我听过的最幽默和有深度的课程。”
“毫不夸张的说，刘老师的课程醍醐灌顶，颠覆了我对演讲的认知。”
“没有一句多余的废话，一开课就直接切入主题，我们很欣赏这样的老师。”
“老师能在有限的时间内抓住重点讲解，而且听完马上就能用。”
二、心理测试近3天什么惊喜,找心理测试题 总共10题
提起心理测试近3天什么惊喜，大家都知道，有人问找心理测试题总共10题，另外，还有人想问心理测试：三天小猫，哪个最可爱，你知道这是怎么回事？其实谁知道一些心理测试？详情请看下：，下面就一起来看看找心理测试题总共10题，希望能够帮助到大家！
心理测验`蛮好玩的~测最近将要走什么好运。
2)你最喜欢的颜色是红色，黑色，蓝色，绿色，还是？
4)你的生日是几月？测你最近有什么大喜事发生。
5)黑色和白色，你更喜欢哪个？测你2021年会有什么好事发生。
7)你最喜欢的数字？塔罗占卜近期好事登门。
8)你喜欢美国的加利福尼亚州(California)还是福罗里达州(Florida)？神准占卜三日内会发生什么。
9)你最喜欢湖还是海洋？测你有什么好运在悄悄降临。
10)许个愿望(一个实际的愿望)1)你深深的爱着这个人心理测试最近会实现什么。
红色：你是很警戒的人，你的一生中充满了爱
绿色：你的灵很散懒，而且你是个比较放松的人
蓝色：你是个八爪鱼，同时爱很多人，而且你喜欢你的爱人的吻和爱
：你是个快乐人，而且你给失落的人很好的建议
3)如果你的你英文名字的个字母是：
A-K你有的一生中会很多爱和友情心理测试目前他对你的想法。
S-Z你喜欢帮助他人，而且你的未来的爱情生活充满希望测试最近谁会对你表白。
4)如果你生在：测近期会有啥喜事发生。
一月到三月：今年你会很走运，而且你会发现你会以外的爱上一个人测近期会有什么好事登门。
四月到六月：你会有个很强的爱情，这段感情不会很长，但那美好的回忆会让你
七月到九月：你会有个很快乐的一年且会经历一个在你一生中好的，很大的改变
十月到十二月：你的爱情不会很好，但最终你会找到你一生的伴侣
5)如果你选择了：测你最近意外惊喜。
黑色：你的生命岣谋浞较颍笔笨雌鹄此坪鹾苣眩竽慊峋醯谜飧龈谋?br>是你一生中的东西
白色：你有个朋友很信任你，愿意为你做任何事情，但你可能不知道这一点选一测最近你会收获。
7)这是你一生中会有的贴心朋友的数目
加利福尼亚州(California)：你喜欢冒险心理测试下周会发生什么超准。
福罗里达州(Florida)：你是个懒散的人
湖：你对你的朋友和爱人很忠诚，且你是个保守的人
海洋：你是个八爪鱼，同时爱很多人，且你想让你爱的人快乐
10)如果你一个小时内重新在另一个地方发表这个测验，你的愿望会在你的下个生日之前实现
一个很准的心理测试：按下面的步骤一步一步做，不要作弊，否则你的希望会落空（用3分钟完心理测试这周有什么惊喜。
成）发送这个留言的人说：她的愿望在十分钟内变成现实，记住：不要有欺骗行为。这个戏的
结果非常有趣，注意：按顺序往下读，不能跳跃地往下读（只要花3分钟，值得一试）首先拿一
枝笔和一张纸，当你在作出选择时，如果是人物，保证是你认识的，无论是数字或名字都是第1
直觉，每次向下移动一行——记住：不要跳行往下读！
一、首先，在一列中写下1到11的序号（即1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11）塔罗占卜十天内发生什么。
二、在序号1和2的旁边，写下你所想的任意两个数字塔罗占卜他现在幸福吗。
三、在序号3和7的旁边，写下任意两个异性的名字。（注意：不要跳跃的向下看，不要作弊四、在序号4、5、6的旁边，写下朋友或亲戚的名字幕（不要有欺骗行为）
五、在序号8、9、10、11的旁边，写下4首歌的名字。测试他多久会来找你。
六、，许一个愿。1.你必须把这个游戏告诉给（序号2旁边写下的数字）个人。测2021年会有什么惊喜。
3.序号7是你所喜欢的但不能与之相伴的人。
4.序号4是你最关心的人。测测你2021年今年的收获。
7.序号8的歌适合序号3的人。塔罗测会有新工作吗。
9.序号10的歌最能代表你的想法。
10.序号11的歌是你对生活的感受。
读完这个结果之后，在一个小时之内要回贴和转载到2个，如果照此做，了你的许愿就会变测这个星期会有什么惊喜。
以上就是与找心理测试题总共10题相关内容，是关于找心理测试题总共10题的分享。看完心理测试近3天什么惊喜后，希望这对大家有所帮助！
三、上海2021年本科毕业什么时间可以考警察
你好，大三起就可以开始备考警察学员。
上海警察学员考试每年一次，3月前后报名，4-5月考试，仅针对全日制专科学历以上，上海户籍应届生及毕业一年的社会人员（30周岁前），公安系统可接受退伍军人往前推4年，考试内容涵盖笔试+面试+体能测试（前者通过才能参加后一项），笔试：行测、申论、法律基础及语言（日语/英语100分）。
体能测试、心理测试及面试时间：笔试通过2-3周后通知，三者考试先后由当天抽签决定；
面试考察的包括常识、通识、心理素质（心理训练专题）；
1：先测试自己能否在一分30秒跑完400米第一圈?
2：在试试三分钟能否完成800米?
4：后面慢慢加速，调整节奏，最后200米是尽全力冲刺，能否完成。
1、跑步之前不能吃东西，也不要喝水，不然一跑起来，胃上下翻腾，会特别难受，有想呕吐的感觉。
2、在服装的选择上，以宽松但不肥大的运动服为宜，太过紧绷的衣服会影响呼吸，太大的又会带来很多阻力，只要能够充分甩开大臂和双腿，这样的衣服就刚刚好。鞋底不要选择太硬的，脚容易疼痛。
3、无论什么体育项目，热身运动是必不可少的，把肌肉和筋都充分活动开来，跑步的时候也能发挥得更好。
4、1000米和100米不一样，100米从听到指令的一瞬间就要用爆发力一直冲冲冲，1000米如果在起跑时就冲刺，那么你很快就会发现，自己的精力在坚持了一两百米左右就消耗殆尽，余下的八九百米根本就很难坚持下来。跑1000米应当是以均匀的速度跑完前九百五十米，剩下的五十米再卯足劲开始冲刺。
5、跑中长跑的时候不要想着一直当领头的那一个，而是要紧紧盯着跑在你前面的人，想办法匀速地一个个超越，当你排在第二时，就只要咬住第一不放，跟着他的脚步前进就行。这样的话，在跑步的过程中都会有一个目标，让你在心里就会有一种要坚持下去的斗志。
6、每个人都会有一个极限，当你跑着跑着，实在是没有力气，呼吸变得很沉重，甚至意识都有些飘忽，这就是极限。遇到极限的时候，只要勇敢地坚持下去，跨过这一条界限，那么之后就属于一种已经超越了肉体极限的境界。
想要提高体能测试的4×10米往返跑测试成绩，考生应注意哪些方面呢?
具备一套正确的技术动作，对于提高运动成绩来说至关重要，4×10米往返跑应掌握的动作要领是：
1、起跑时屈身，两腿前后分开要弯曲;
2、途中跑成直线，要平稳，后蹬速度要快;
3、近底线3到5米时，身体要快速下蹲降重心成扑步，脚尖内扣减速急停，上体开始转向;
4、侧身换木块手法要准确迅速，转身要灵活重心要稳;
5、转身回头后用前脚掌着地马上加速，最后肩胸撞线冲刺来抢时间。
1、采用站立式起跑。因往返跑距离短，宜采用站立式起跑，这对迅速转身有利;
2，采取单手换木块。单手换放木块的转身只有90度，而且有利转身后的迅速起跑。而两手并用放木块和拿木块，多了180度转身的时间，还影响转身后的加速。
1、平时可以采取跳绳、跳台阶、负重起蹲、负重提踵等训练方法提高腿部的爆发力，提高加速跑的能力;
2、练习时，尽可能快地对突然出现的信号或突然改变的信号做出应答反应，例如，根据特定信号改变动作方向，反复完成突然加速和突然减速急停，通过这种对信号反应的练习，以提高反应能力和身体的协调动作。
关于心理测试2021年5月到此分享完毕，希望能帮助到您。
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