老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于笔试心理测试题和笔试心理测试题库的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享笔试心理测试题以及笔试心理测试题库的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
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本文目录
招聘心理测试试题
给你一套由原创的选择题
你要有兴趣
我再给你答案
面试能力测试姓名：
注意以下全部是单项选择题
（以下9个空能答对六个以上为优秀，答对四个及格）
8①②是同一道题的两问，其中一个错误两个全部算错
1你心目中理想的上司首先应该做到：
B.能够信任我，给我发挥作用的空间。
C.平易近人，不摆官架子，有较强的民主作风。
D.待人公平，看人客观，说话算话，从不食言。
2假如你来我单位工作了一年，你最希望得到的是：
A.领导的高度赏识。
B.客户经常不断的表扬。
C.同事间良好的人际关系。
D.结交很多真心的朋友。
3早晨你完全是因为自行车坏了的原因迟到了，领导也没有问原因，当众批评了你。你将怎样作：
A.立即当众承认错误，不作辩解。
B.当时不作辩解，过后再找领导单独谈话，讲明情况。
C.立刻进行适当的辩解，以挽回影响。
D.看领导态度，如果气氛允许就立刻讲明情况。如果当时领导比较生气，就过后再找领导单独谈话，讲明情况。
4公司委派你和另外一个同事到客户单位作为期一个星期的售后维护。你在工作中发现和你同去的那个同事工作极不认真敷衍了事，你会怎么做？
A.不受他的影响，继续做好自己分内的工作。
B.打电话向上司及时汇报。
C.说服劝告那位同事努力工作。
D.抓紧时间，尽力代替他多做工作。
5单位委派你到外地讨账。你到达之后发现欠债企业已经不知搬到哪里去了。你将立即怎样做？
A.打电话请示领导。
B.回单位向领导当面汇报请示。
C.运用法律提起对欠债企业的起诉。
D.先想方设法找到欠债企业。
6：你找工作时，最首要的考虑因素为以下哪一条？
A.公司的远景及产品竞争力
B.公司对员工生涯规划的重视及人性化的管理。
C.工作的性质是否能让我发挥所长，并不断成长。
D.合理的待遇及主管的管理风格。
7以下是四个应聘者对自己应该被录用理由的陈述，如果只根据此考虑哪条，你觉得企业更应该录用谁？
A.因为我非常自信，深信在这个岗位上我能做到比别人都优秀。
B.因为我有很强烈的事业心，我也真心的喜欢这份工作。
C.我人缘极佳,我的个性很随和幽默，有了我团队的气氛就会很好。
D.您可以由我过去的工作表现所呈现的客观数据，明显的看出我全力以赴的工作态度。
8你的上司委派你去给一个重要的客户送报价单。他给了你客户的地址电话，你不知道从公司出发应该如何走，①你将怎样解决？
A.向上司询问（假设需要3分钟）
B.到街上询问路人或警察（假设需要5分钟）
C.向同事询问（假设需要4分钟）
D.打电话，向客户询问（假设需要3分钟）
E.查地图（假设需要8分钟）
②你这么选择的原因是：
A.显示独立工作能力
B.节约时间提高效率
C.借机与之交流，拉近关系
D.不爱说话
请问一下公务员考试里的公安干警考试的心理测试考的是什么
公务员考试中对公安干警考试心理测试试题一般是选择题。
如：2013年四川公务员考试中警察职位心理素质测试题答题要求：本测评共有200道题，都是有关个人的兴趣和态度等问题，每题只选择一个答案，每个人对这些问题是会有不同看法的，回答也是不同的，因而对问题如何回答，并没有“对”与“不对”之分，只是表明你对这些问题的态度，请你要尽量表达个人的意见，不要有顾虑，有些题目你可能从未思考过，或者管道不太容易回答。对于这样的题目，同样要求你做出一种倾向性的选择。
rt:
1、在旅游之前，我会事先小心地计划。
A.是的B.不一定C.不是的
2、我心情紧张时胃就不舒服。
A.是的B.不一定C.不是的
3、在有些场合，我会担心别人看不起我。
A.是的B.不一定C.不会的
4、在公共场合吃东西会让我感到不自在。
A.是的B.不一定C.不是的
5、知道别人在看我和议论我时，我会感觉不自在。
A.经常如此B.偶尔如此C.从未如此
面试中,笔试为什么会有心理测试题
关键是看你的内在品质是否能和这个工作相匹配，
单独的看你的简历以及和你讲话是不能反映你的真实情况的。
还有，就是你有时候很多人并不是清楚的知道自己是不是适合这份工作，但是通过心理测试，可以反映一些深层次的心理特征和行为趋向。
建议，你可以去以下大型的招聘网站看看关于面试和笔试中心理测试的一些介绍，那些网站页面会归纳的更好。
看你的心理素质好不好，能不能承受心理压力！工作压力
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的笔试心理测试题和笔试心理测试题库问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！
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