大家好,今天来为大家分享企业心理测试普通版试题的一些知识点,和企业用人心理测试题的问题解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的话可以看看本篇文章,相信很大概率可以解决您的问题,接下来我们就一起来看看吧!
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一、企业用人心理测试题
这是欧洲流行的测试题,可口可乐公司、麦当劳公司、诺基亚分司等世界500强众多企业,曾以此为员工EQ测试的模板。帮助员工了解自己的EQ状况。共33题,测试时间25分钟,最大EQ为174分。如果你已经准备就绪,请开始计时。
第1~9题:请从下面的问题中,选择一个和自己最切合的答案,但要尽可能少选中性答案。
1.我有能力克服各种困难:________
2.如果我能到一个新的环境,我要把生活安排得:________
A、和从前相仿 B、不一定 C、和从前不一样
3.一生中,我觉得自已能达到我所预想的目标:________
4.不知为什么,有些人总是回避或冷淡我:________
5.在大街上,我常常避开我不愿打招呼的人:________
A、从未如此 B、偶尔如此 C、有时如此
6.当我集中精力工作时,假使有人在旁边高谈阔论:________
A、我仍能专心工作 B、介于A、C之间 C、我不能专心且感到愤怒
7.我不论到什么地方,都能清楚地辨别方向:________
8.我热爱所学的专业和所从事的工作:________
9.气候的变化不会影响我的情绪:________
A、是的 B、介于A、C之间 C、不是的
第10~16题:请如实选答下列问题,将答案填入右边横线处。
10.我从不因流言蜚语而生气:________
A、是的 B、介于A、C之间 C、不是的
11.我善于控制自己的面部表情:________
12.在就寝时,我常常:________
A、极易入睡 B、介于A、C之间 C、不易入睡
13.有人侵扰我时,我:________
A、不露声色 B、介于A、C之间 C、大声抗议,以泄己愤
14.在和人争辨或工作出现失误后,我常常感到震颤,精疲力竭,而不能继续安心工作:______
A、不是的 B、介于A、C之间 C、是的
15.我常常被一些无谓的小事困扰:________
A、不是的 B、介于A、C之间 C、是的
16.我宁愿住在僻静的郊区,也不愿住在嘈杂的市区:________
第17~25题:在下面问题中,每一题请选择一个和自己最切合的答案,同样少选中性答案。
17.我被朋友、同事起过绰号、挖苦过:________
A、从来没有 B、偶尔有过 C、这是常有的事
18.有一种食物使我吃后呕吐:________
19.除去看见的世界外,我的心中没有另外的世界:________
20.我会想到若干年后有什么使自己极为不安的事:________
A、从来没有想过 B、偶尔想到过 C、经常想到
21.我常常觉得自己的家庭对自己不好,但是我又确切地知道他们的确对我好:________
22.每天我一回家就立刻把门关上:________
23.我坐在小房间里把门关上,但我仍觉得心里不安:________
24.当一件事需要我作决定时,我常觉得很难:________
25.我常常用抛硬币、翻纸、抽签之类的游戏来预测凶吉:________
第26~29题:下面各题,请按实际情况如实回答,仅须回答“是”或“否”即可,在你选择的答案下打“√”。
26.为了工作我早出晚归,早晨起床我常常感到疲惫不堪:
27.在某种心境下,我会因为困惑陷入空想,将工作搁置下来:
28.我的神经脆弱,稍有刺激就会使我战栗:
第30~33题:本组测试共4题,每题有5种答案,请选择与自己最切合的答案,在你选择的答案下打“√”。
从不几乎不一半时间大多数时间总是
30.工作中我愿意挑战艰巨的任务。 1 2 3 4 5
31.我常发现别人好的意愿。 1 2 3 4 5
32.能听取不同的意见,包括对自己的批评。 1 2 3 4 5
33.我时常勉励自己,对未来充满希望。 1 2 3 4 5
计分时请按照记分标准,先算出各部分得分,最后将几部分得分相加,得到的那一分值即为你的最终得分。
第1~9题,每回答一个A得6分,回答一个B得3分,回答一个C得0分。计____分。
第10~16题,每回答一个A得5分,回答一个B得2分,回答一个C得0分。计___分。
第17~25题,每回答一个A得5分,回答一个B得2分,回答一个C得0分。计___分。
第26~29题,每回答一个“是”得0分,回答一个“否”得5分。计______分。
第30~33题,从左至右分数分别为1分、2分、3分、4分、5分。计______分。
近年来,EQ——情绪智商,逐渐受到了重视,世界500强企业还将EQ测试作为员工招聘、培训、任命的重要参考标准。
看我们身边,有些人绝顶聪明,IQ很高,却一事无成,甚至有人可以说是某一方面的能手,却仍被拒于企业大门之外;相反地,许多IQ平庸者,却反而常有令人羡慕的良机、杰出不凡的表现。
为什么呢?最大的原因,乃在于EQ的不同!一个人若没有情绪智慧,不懂得提高情绪自制力、自我驱使力,也没有同情心和热忱的毅力,就可能是个“EQ低能儿”。
通过以上测试,你就能对自己的EQ有所了解。但切记这不是一个求职询问表,用不着有意识地尽量展示你的优点和掩饰你的缺点。如果你真心想对自己有一个判断,那你就不应施加任何粉饰。否则,你应重测一次。
测试后如果你的得分在90分以下,说明你的EQ较低,你常常不能控制自己,你极易被自己的情绪所影响。很多时候,你容易被击怒、动火、发脾气,这是非常危险的信号——你的事业可能会毁于你的急躁,对于此,最好的解决办法是能够给不好的东西一个好的解释,保持头脑冷静,使自己心情开朗,正如富兰克林所说:”任何人生气都是有理的,但很少有令人信服的理由。”
如果你的得分在90~129分,说明你的EQ一般,对于一件事,你不同时候的表现可能不一,这与你的意识有关,你比前者更具有EQ意识,但这种意识不是常常都有,因此需要你多加注意、时时提醒。
如果你的得分在130~149分,说明你的EQ较高,你是一个快乐的人,不易恐惧担忧,对于工作你热情投入、敢于负责,你为人更是正义正直、同情关怀,这是你的优点,应该努力保持。
如果你的EQ在150分以上,那你就是个EQ高手,你的情绪智慧不但是你事业的阻碍,更是你事业有成的一个重要前提条件。
世界500强企业对员工的要求是苛刻的,这在500强企业对员工IQ测试试题中就有体现,试题中涉及了众多的数字问题,詹姆·史密斯这位资深的人事部门经理对此说道:“这是为了测试员工的数学能力,工作中各种计算、方程式、函数、数字图表比比皆是,数学能力如何,直接反映了其是否能胜任自己的工作。”
幸运的是,你受过良好的教育,你具有一定的数学能力,可究竟自己的数学能力又如何呢?以下测试将给你一个明确的答案。
认真阅读以下各题,然后快速而准确地答题,测试时间为10分钟。
1、有两只乌龟一起赛跑。甲龟到达10米终点线时,乙龟才跑到9米。现在如果让甲龟的起跑线退后1米,这时两龟再同时起跑比赛,问甲、乙两龟谁先到达终点?
2、元帅统领八员将,每将各分八个营,每营里面摆八阵,每阵配置八先锋,每个先锋八旗头,每个旗头有八队,每队分设八个组,每组带领八个兵。请问:元帅共有几个兵?
3、兄弟三人分苹果,每人所得的个数等于其三年前的年龄数,而苹果共有24个。如果老三把所得的苹果半数平分给老大、老二,然后老二把所得苹果的半数分给老大、老三,最后老大把所得的苹果的半数平分给老二、老三,则每人手里的苹果相等。请问:兄弟三人年龄各是多少?
D.老大19岁,老二13岁,老三10岁
4、一个家庭聚会,主人致祝酒词后,便开始互相碰杯。有人统计了一下,在宴会上所有人都互相碰了杯,共碰了45次。根据这些情况,你能算出共有几人出席这次家庭聚会吗?
A.不可能算出 B.6人 C.9人 D.10人
5、露西拟订了一个背单词计划。从7月放暑假开始,当天是几号她就背几个单词。如7月15日她就背了15个单词,8月1日她就背了一个单词。放假后,刚满一个星期,她计算了一下,不多不少恰好背了100个单词。请问:露西的暑假是从7月几日开始的?
6、罗宾大学毕业后有A、B两家公司想聘请他去工作,除了下面两点不同之外,其余条件完全一样,若以三年工作期的薪水高低来选择,罗宾应选择哪家公司?
A公司:年薪100万元,每年加薪20万元。
B公司:半年薪50万元,每半年加薪5万元。
A.选择A公司 B.选择B公司 C.都一样
7、经过训练的一只狗和一只猫进行跳跃比赛。要求它们各跳100尺后再返回到出发点。狗跳一次为3尺,猫跳一次只有2尺,但狗跳2次的时间,猫能跳3次。请问,在这次比赛中谁将获胜?
8、卡特外出做生意。他先花50美元买回了一匹布,接着以60美元的价格卖给了杰克。谁知第二天,布匹大幅涨价,卡特追悔莫及,又以70美元的价格从杰克手中买回了那匹布。过了几天,卡特以80美元的价格将这匹布卖出。请问:卡特的这次交易赚钱了吗?如果赚了,赚了多少?
9、乔治比他弟弟重120磅,他俩的总体重为140磅。问:乔治的体重为多少磅?
A、100磅 B.110磅 C.120磅 D.130磅
10、一个电视制造商持续给一位批发商15%的折扣,并且对一种新型号彩电再给予10%的折扣。批发商实际付出459美元买得这种彩电。那么,这种彩电在没折扣之前的价格是多少?
A、612美元 B.600美元 C.580.65美元 D.573.75美元
1.A 2.D 3.C 4.D 5.D 6.B 7.B 8.C 9.D 10.B
以上各题,每答对一题得3分,计()分。
数学能力在一定程度上也能反映一个人的智力状况,人力资源专家和世界500强企业,都将数学能力纳入了员工招聘、培训的范畴。由此可见,数学能力的重要性。
通过以上测试,你对自己的数学能力应该有了一定的了解。如果你的得分在24~30分,那么恭喜你,你的数学能力较强为“优”,你较适合做分析师、工程师、统计员、计算机程序员、投资分析师,因为这些职业对数学能力有特殊的要求。如果你的得分在18~24分,你的数学能力正常,对于一般的数学应用不成问题,但你不适合从事以上职业,除非你有针对性地加以提高。如果你的分数在18分以下,那么建议你立即在互联网上键入“趣味数学”这一关键词,马上会出现一大堆令人感兴趣的推荐书,如英国学者马丁·加得纳的书,这些书会对你大有裨益。
任何一个工作都可能承受职业压力,而且有些工作的性质原本就是比较具有压力的。例如,客运驾员、自动装配员、会计师、护士等。
职业压力是很难去定义和测量的,因为它的来源包括工作特性和不同人的个性特征。但当我们受到压力的影响时,就知道它的存在。基于此,本测试将由此入手,看你是否受到职业压力的困挠,以及受到困挠的程度,并指导你该如何应对职业压力。
本测试共20题,由一系列的疑问句组成,请在仔细阅读后作答,如果你认为与你的情况相符,就在括号内打“√”反之,则打“×”。
2、在工作上,你的进取心降低了吗?()
3、你已对工作失去兴趣了吗?()
11、你的心情经常改变或沮丧吗?()
14、你比以前更会疑神疑鬼?()
15、你比以前更觉得无助了?()
16、你使用太多药物(像镇定剂或酒精)来改变你的情绪吗?()
17、你变得愈来愈没有弹性吗?()
18、你变得更加挑剔自己和别人的能力?()
19、你做得很多,但真正做完的很少?()
20、你觉得自己的幽默感减少了吗?()
如果你有10~15题回答“√”的话,你已经濒临警戒线了;
如果你的答案超过15题以上是“√”的话,那表示你已经快燃烧殆尽了。
但也不是没有办法来挽救,你可以运用压力管理的方法改善它,以提高自己承受职业压力的能力。
我们能对此做些什么呢?总结一下大致包括以下几个方面:
1、“你为什么而工作?”不论是物质或抽象的,只要是你从工作中可能得到的,均请列出。这样做可以了解自己的动机,以及工作的意义和价值。
2、“你真的很想做那些事吗?”列出所有你喜欢的活动,并依照各自的重要性,排出优先顺序,然后标上你最后一次从事这些活动的时间。
3、成立一个支持性团体,固定与朋友与同事见面。
4、开始做一个身体的自我关照计划,包括运动、饮食和消除有害健康的习惯(像抽烟)。
5、开始做心里的自我关照计划,包括放松技巧、协商技巧,时间管理和自我肯定训练。
6、每天做些天真的事,像溜冰、吹泡泡或做做鬼脸等,让自己放松、开怀,避免使自己太过严肃。
你是否感到自己受到了工作压力的困扰而濒临枯竭?如果是的话,你必须改变它。你是可以控制自己感觉的。你可以做以上这些控制训练,相信不久你应对职业压力的能力就会有很大的提高,你会感到工作对你也是一种愉悦。
二、企业心理测试题及答案
1、现在的许多企业都开始对员工开展一些心里测试,据说是由中国现代心理研究所以著名的美国兰德公司(战略研究所)拟制的一套经典心理测试题为蓝本,根据中国人心理特点加以适当改造后形成的心理测试题,目前据说已被一些著名大公司,如联想、长虹、海尔公司作为对员工心理测试的重要辅助试卷,效果很好。快来测试一下吧。
2、 4)如果你可以成为一种动物,你希望自己是哪种?
3、 5)天气很热,你更愿意选择什么方式解暑?
4、 6)如果必须与一个你讨厌的动物或昆虫在一起生活,你能容忍哪一个?
5、 7)你喜欢看哪类电影、电视剧?
6、 8)以下哪个是你身边必带的物品?
7、 9)你出行时喜欢坐什么交通工具?
8、 11)下列运动中挑选一个你最喜欢的(不一定擅长)?
9、 12)如果你拥有一座别墅,你认为它应当建立在哪里?
10、 13)你更喜欢以下哪种天气现象?
11、 14)你希望自己的窗口在一座30层大楼的第几层?
12、 15)你认为自己更喜欢在以下哪一个城市中生活?
13、 180分以上:意志力强,头脑冷静,有较强的领导欲,事业心强,不达目的不罢休。外表和善,内心自傲,对有利于自己的人际关系比较看重,有时显得性格急噪,咄咄逼人,得理不饶人,不利于自己时顽强抗争,不轻易认输。思维理性,对爱情和婚姻的看法很现实,对金钱的欲望一般。
14、 140分至179分:聪明,性格活泼,人缘,善于交朋友,心机较深。事业心强,渴望成功。思维较理性,崇尚爱情,但当爱情与婚姻发生冲突时会选择有利于自己的婚姻。金钱欲望强烈。
15、 100分至139分:爱幻想,思维较感性,以是否与自己投缘为标准来选择朋友。性格显得较孤傲,有时较急噪,有时优柔寡断。事业心较强,喜欢有创造性的.工作,不喜欢按常规办事。性格倔强,言语犀利,不善于妥协。崇尚浪漫的爱情,但想法往往不合实际。金钱欲望一般。
16、 70分至99分:好奇心强,喜欢冒险,人缘较好。事业心一般,对待工作,随遇而安,善于妥协。善于发现有趣的事情,但耐心较差,敢于冒险,但有时较胆小。渴望浪漫的爱情,但对婚姻的要求比较现实。不善理财。
17、 40分至69分:性情温良,重友谊,性格蹋实稳重,但有时也比较狡黠。事业心一般,对本职工作能认真对待,但对自己专业以外事物没有太大兴趣,喜欢有规律的工作和生活,不喜欢冒险,家庭观念强,比较善于理财。
18、 40分以下:散漫,爱玩,富于幻想。聪明机灵,待人热情,爱交朋友,但对朋友没有严格的选择标准。事业心较差,更善于享受生活,意志力和耐心都较差,我行我素。有较强的异性缘,但对爱情不够坚持认真,容易妥协。没有财产观念。
三、员工面试性格心理测试题有哪些
1.评分标准:符合情况在括号内打2分,比较符合的打1分,比较不符合的打-1分,完全不符合的打-2分,在符合与不符合间0分\x0d\x0a2.测试题\x0d\x0a()1.做事力求稳妥,不做没有把握的事情\x0d\x0a()2.遇到可气的事情就会怒不可诉。想把心里的话全部说出来\x0d\x0a()3.宁愿一个人干事,也不愿意与多个人在一起\x0d\x0a()4.到一个新的环境可以很快的适应\x0d\x0a()5.厌恶那些激烈的争吵,比如尖叫,危险的镜头等\x0d\x0a()6.和别人吵架,总是先发制人\x0d\x0a()7.喜欢安静的环境\x0d\x0a()8.喜欢和人交往\x0d\x0a()9.羡慕善于克制自己感情的人\x0d\x0a()10生活哟规律,很少违反作息制度\x0d\x0a()11.多数时候是乐观的\x0d\x0a()12.碰到陌生的人感到拘束\x0d\x0a()13.碰到气愤的事情能够很好的克制自己\x0d\x0a()14.做事情总是有旺盛的精力\x0d\x0a()15.遇到事情举棋不定,优柔寡断\x0d\x0a()16在人群中不会感到拘束\x0d\x0a()17.情绪高的时候做什么事情都有趣,情绪低落,干什么都没有趣\x0d\x0a()18.当集中精力与一物时,很难那有事情让他分心\x0d\x0a()19理解问题总是别别人快\x0d\x0a()20.碰到问题总是有一种恐惧感\x0d\x0a()21.对学习,工作。事业怀有很高的热情\x0d\x0a()22.能对付长期枯燥,单调的生活\x0d\x0a()23.符合自己的事情就会干劲十足,否则就不想干\x0d\x0a()24.一点小时请酒会硬气情绪的波动\x0d\x0a()25.讨厌做需要那心和细致的工作\x0d\x0a()26.与人交往不坑不卑\x0d\x0a()27.喜欢参加热烈的工作\x0d\x0a()28.爱看情感细腻,描写人物内心活动的文学作品\x0d\x0a()29.工作时间长了酒会感到疲倦\x0d\x0a()30.不喜欢长时间讨论一个问题,喜欢实际的动手去做\x0d\x0a()31.宁愿侃侃而谈,不愿窃窃私语\x0d\x0a()32.别人说我总是闷闷不乐\x0d\x0a()33.理解问题总是别别人慢\x0d\x0a()34.疲倦后有短暂的休息有可以精神百倍的工作\x0d\x0a()35.心里有话,宁愿想也不会说\x0d\x0a()36.认准目标希望尽快的实现,否则不会罢休\x0d\x0a()37.学习一段后总是比别人疲倦\x0d\x0a()38.做事请有些鲁莽,不考虑后果\x0d\x0a()39.老师讲授知识,总是希望讲慢一点,多重复几遍\x0d\x0a()40.能够很快忘记不愉快的事情\x0d\x0a()41.做事情总识别别人快\x0d\x0a()42.喜欢运动量大的活动或者是文艺活动\x0d\x0a()43不能够很快的将注意力从一件事情转移到另外的一件事情上\x0d\x0a()44.接受一项任务后希望迅速的完成\x0d\x0a()45.认为墨守成规比冒风险好\x0d\x0a()46.能同时注意几件事情\x0d\x0a()47.当我烦心的时候,别人很难让我高兴\x0d\x0a()48.爱看跌宕起伏激动人心的小说\x0d\x0a()49.对工作抱认真严谨,始终如一的态度\x0d\x0a()50和周围的人的关系不是很好\x0d\x0a()51.喜欢复习以前的知识,重复掌握已经掌握的工作\x0d\x0a()52.希望变化大,花样多的工作\x0d\x0a()53.小时侯会背的诗歌,觉得比别人记得清楚\x0d\x0a()54.别人说我出语伤人,可我不觉得\x0d\x0a()55.在体育活动中,常因为反应慢落后\x0d\x0a()56.反应敏捷,头脑机灵\x0d\x0a()57.喜欢有条理,不麻烦的事情\x0d\x0a()58.兴奋的事情会让我失眠\x0d\x0a()59.老师讲的新东西常听不懂,一旦听懂就很难忘记\x0d\x0a()60.假如工作枯燥,马上情绪低落\x0d\x0a三.具体评分\x0d\x0a类型题号总分\x0d\x0a胆汁质269141721273136384248505458\x0d\x0a多血型4811161923252934404446525660\x0d\x0a粘液型1710131822263033394345495557\x0d\x0a抑郁型3512152024283235374147515359
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