大家好，今天给各位分享心理学的智慧考试答案的一些知识，其中也会对心理学天赋测试答案进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
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一、给自己做一个心理测试(附参考答案)
当下，又是一年的开始，无论是大学生、跳槽者，还是大学生，有很多还是要面临找工作。首先对自己进行一次评估还是很必要的。
这里介绍一个菲尔博士的测试，资料来源于网络，供借鉴使用。
著名心理学家菲尔博士在一档节目里做过一道心理测试，后来被各大公司应用在人员选拔上面，在国际上面称之为菲尔人格测试。很多年轻人想要进入大的公司，面试是必不可少的，而很多岗位的面试确实很苛刻的，下面，就通过菲尔人格测试，来看看你有哪些不足的地方，及时改正自我，不断提示自我价值。菲尔人格测试，还原一个真实的你！
菲尔人格测试（Phil personality test）创始人是皮克·菲尔博士在著名主持人欧普拉的节目里做的，诞生于20世纪50年代。这已经成为很多大公司人事部门实际用人的"试金石"。菲尔人格十项测试题是指皮克·菲尔关于气场训练课程（“每个人都有吸引力”运动）而设置的测试。皮克·菲尔，美国第一心灵励志大师，被人们亲切的称为菲尔博士。倡议并主持推广的气场训练课程（“每个人都有吸引力”运动），使全世界1600万人从中受益，通过他独特的训练课程找回了自信。
这是菲尔博士在一个节目里做过的测试，
c)不快，仰著头面对著世界
d)碰著或推著与你说话的人
e)玩著你的耳朵、摸著你的下巴、或用手整理头发
5.碰到你感到发笑的事时，你的反应是……
6.当你去一个派对或社交场合时，你……
a)很大声地入场以引起注意
b)安静地入场，找你认识的人
c)非常安静地入场，尽量保持不被注意
7.当你非常专心工作时，有人打断你，你会……
8.下列颜色中，你最喜欢哪一颜色？
9.临入睡的前几分钟，你在床上的姿势是……
现在将所有分数相加，再对照后面的分析
2.(a) 6(b) 4(c) 7(d) 2(e) 1
3.(a) 4(b) 2(c) 5(d) 7(e) 6
8.(a) 6(b) 7(c) 5(d) 4(e) 3(f) 2(g) 1
9.(a) 7(b) 6(c) 4(d) 2(e) 1
10.(a) 4(b) 2(c) 3(d) 5(e) 6(f) 1
您的得分低於21分：内向的悲观者人们认为你是一个害羞的、神经质的、优柔寡断的，是须人照顾、永远要别人为你做决定、不想与任何事或任何人有关。他们认为你是一个杞人忧天者，一个永远看到不存在的问题的人。有些人认为你令人乏味，只有那些深知你的人知道你不是这样的人。
您的得分介于21分到30分：缺乏信心的挑剔者你的朋友认为你勤勉刻苦、很挑剔。他们认为你是一个谨慎的、十分小心的人，一个缓慢而稳定辛勤工作的人。如果你做任何冲动的事或无准备的事，你会令他们大吃一惊。他们认为你会从各个角度仔细地检查一切之后仍经常决定不做。他们认为对你的这种反应一部分是因为你的小心的天性所引起的。
您的得分介于31分到40分：以牙还牙的自我保护者 别人认为你是一个明智、谨慎、注重实效的人。也认为你是一个伶俐、有天赋有才干且谦虚的人。你不会很快、很容易和人成为朋友，但是是一个对朋友非常忠诚的人，同时要求朋友对你也有忠诚的回报。那些真正有机会了解你的人会知道要动摇你对朋友的信任是很难的，但相等的，一旦这信任被破坏，会使你很难熬过。
您的得分介于41分到50分：平衡的中道者别人认为你是一个新鲜的、有活力的、有魅力的、好玩的、讲究实际的、而永远有趣的人；一个经常是群众注意力的焦点，但是你是一个足够平衡的人，不至於因此而昏了头。他们也认为你亲切、和蔼、体贴、能谅解人；一个永远会使人高兴起来并会帮助别人的人。
您的得分介于51分到60分：吸引人的冒险家别人认为你是一个令人兴奋的、高度活泼的、相当易冲动的个性；你是一个天生的领袖、一个做决定会很快的人，虽然你的决定不总是对的。他们认为你是大胆的和冒险的，会愿意试做任何事至少一次；是一个愿意尝试机会而欣赏冒险的人。因为你散发的刺激，他们喜欢跟你在一起。
您的得分在60分以上：傲慢的孤独者别人认为对你必须「小心处理」。在别人的眼中，你是自负的、自我中心的、是个极端有支配欲、统治欲的。别人可能钦佩你，希望能多像你一点，但不会永远相信你，会对与你更深入的来往有所踌躇及犹豫.世界本来就是层层嵌套，周而复始；不以任何的意志而改变。
二、学心理学的人有什么特征
学心理学的人也是正常人，从行为上来说，并没有什么与其他人不同的地方。你很难从知识角度去分辨别人的行为是受什么知识影响（尤其是影响人行为的主要因素是他们的动机和需要）。所以说，学心理学的人与学习其他学科的人相比，除了心理学方面的专业知识丰富些，其外貌、行为上都没有什么与众不同的地方。
大家对心理学一个大方向存在很深的误解，总以为学心理学的人能看到人的想法似的，把心理学搞得像玄学一样神奇。大家对心理学的误解有以下几面原因：
1、雾里看花。大家总是从通俗意义上去理解心理学，以为心理学就是很神奇的、灵异的或是深不可测的，所以，才有很多人胡乱去猜想心理学的内涵，其中不乏很多夸大、离奇的猜想，一传十，十传百，久而久之，都不知道传成什么样儿了！
2、媒体信息被错误理解与过分夸大。看电影吧，多是《沉默的羔羊》里那类的变态心理医生；看《犯罪心理》吧，罪犯都是心理变态的；看新闻吧，哪个哪个人杀人了，可能他有精神分裂症，哪个哪个人跳楼了，可能他有抑郁症……看吧，媒体总对一些东西进行了过度的渲染，而观众们也很是喜欢或恐惧，总之是完全关注到了，因为这些东西或是情节曲折，或是刺激有趣，或是耸人听闻，但他们哪知道，这只是看到了心理学的冰山一角，更可能是经过过度的再加工的信息，早已面目全非了。真是“好事不出门，坏事传千里”啊！
3、概念混淆。如果说：“你神经病！”大多数人认为这就等同于“心理有问题”，殊不知心理学上根本没有“神经病”这一说，而心理学里有的“神经症”、“精神病”与大众所谓的“神经病”也完全又不是一个概念；最令人囧的就是，“变态＝心理学”，特别是去查那种所谓的“XX部必看的心理学电影”，你会发现，多数都是讲一些所谓的BT做了一些BT的事情，经历了相当BT的过程，产生了一个BT的大结局，无一不符合一个字——“怪”，一些灵异片、血腥暴力片也扯进来了，有的真是一点内涵没有，弄得好像变态的东西就属于心理学的范畴，让人大跌眼镜。
4、恐惧心理。你害怕么？其实，更多时候，是人心底的恐惧在作祟。所有的人都需要隐私，需要空间，你会不会觉得一个人在你面前，可以看透你任何一个动作、眼神代表的含义，就像你穿着衣服，他却透过一层玻璃看到你赤身裸体一样，非常不舒服？！所以说，大多数人都害怕被人看穿，所以他们恐惧。但这种恐惧并不是直接表现出来的，但是会通过一些间接的表现来体现。首先就会有某些人错误理解与推测心理学，不自觉的心理学“妖魔化”也是他们潜意识里对自身安全的维护与对侵犯隐私的抨击，而这样的恐惧又是那么地容易传染，造成恐惧的泛化。
心理学是一门研究人类心理现象及其影响下的精神功能和行为活动的科学，兼顾突出的理论性和应用（实践）性。
心理学包括基础心理学与应用心理学两大领域，其研究涉及知觉、认知、情绪、思维、人格、行为习惯、人际关系、社会关系等许多领域，也与日常生活的许多领域——家庭、教育、健康、社会等发生关联。心理学一方面尝试用大脑运作来解释个体基本的行为与心理机能，同时，心理学也尝试解释个体心理机能在社会行为与社会动力中的角色；另外，它还与神经科学、医学、哲学、生物学、宗教学等学科有关，因为这些学科所探讨的生理或心理作用会影响个体的心智。实际上，很多人文和自然学科都与心理学有关，人类心理活动其本身就与人类生存环境密不可分。
心理学家从事基础研究的目的是描述、解释、预测和影响行为。应用心理学家还有第五个目的——提高人类生活的质量。这些目标构成了心理学事业的基础。
心理学符号的含义：符号在希腊语里是灵魂的意思，后来变成英文psyche。
三、天赋到底是什么
天赋是指与生俱来重复出现的思考、感觉以及行为模式。
天生就具有的，不是后天环境所造就形成的特质，对外界的感受、以及反射出来的行为，已经随机行为模式是我们定义的天赋。这些特质当我们还是孩子的时候是最明显的，随着我们年龄的增长，我们的特性会随着环境跟教育的影响而产生改变。所以为什么我们自己并不清晰自己的天赋到底是什么，当我们为外在的环境和教育进行改变时我们分不清楚哪些是先天有的哪些是后天通过环境而改变的。
这些先天的特质并不会因为未来长大之后而消失，有可能在我们长大过程中这些特质外面蒙上了一层灰，（教育/原生家庭/朋友/生长环境）看起来不值，但其实内核没有改变，这就是天赋的可贵。
天赋的英文gift，来自上天的礼物，不管我们成为什么样的人，这个礼物会跟随我们一辈子不会改变。天赋学习就是在这颗宝石上添砖加瓦，让它变的更好，这也是恒常、一直存在的事情。
因为7代表圆满之数，两个7就代表事业跟家庭都圆满。
将古代玛雅人的智慧结合现代心理学行为学以及导师的实操经验，打造出天赋解读和天赋应用的领域。
20个图腾代表20种不同的能量，代表不同的特质，透过这些特质能帮助我们更了解自己，如果我们连自己都不了解自己怎么去了解别人，在解读的过程中我们可以了解很多人的行事方式和心理的状态，因为透过天赋去理解人我们就能包容很多跟我们不一样的人，可能我们在过去跟别人有很多的摩擦和争斗是因为我们不理解别人，不了解他，我们用自己的想法强加在别人身上才会产生很多的摩擦，通过对天赋的解读我们更能理解对方，包容对方，让我们的关系更和谐，更有助于双方的成长。
003.带领团队——公司管理——达成目标
如果领导者不知道他自己团队的伙伴的天赋是什么就会常常用错人或摆错位置，上天不会制造垃圾，天生我材必有用的材要怎么用、到底是什么材，这是很考验领导者的能力和素质，所以我们需要借用些工具来帮我们达成生活和工作我们想要有的结果。
目前测评工具有：dist/九型人格/皮纹测试/脑波仪测试/盖洛普测试（优势识别器）/77天赋解读
怎么样学习：重视知识体系的落地，注重实践和学习结合，学习到底怎么样才能产生结果必须要去实践，有非常明确的实践落地的步骤方法。
004.天赋解读如何运用在不同领域——人生的问题
1.金钱财富（销售变现、领导）：钱不是万能的，但在这个商业时代钱是被用来作为价值交换的工具，我如何运用自己的天赋及特质找到符合我的项目和事业来找到人生的价值赚取到财富。
（1）销售变现——如何运用天赋解读来了解客户是什么样的特质，如何沟通
（2）领导力——每个人的领导特质跟魅力如何跟我们的天赋做结合；我们如何在团队中知人善用，把人方队位置，人尽其才，让每个人都能找到互补，让团队更具有凝聚力。
2.身体健康：我们身上很多疾病是来自与我们的精神状态所引起的生理反应，心理焦虑、工作压力会导致我们的身体健康出现不同的情况。学习77天赋后会发现精神状况非常好，是因为精神状态和心理状态的转变引起的变化。（不是说77天赋可以治病或疗愈）
3.亲密关系：核心答案到底你懂不懂自己，懂不懂你的另一半，如果你懂了你可以学习如何运用更好的方式跟对方相处，用对方能够接受的方式跟他沟通，这是促进两性关系和谐里面的重要核心——了解对方。爱你的人不懂你是一件非常遗憾的事，他们无法表达自己对你的爱，你也感受不到他们的爱，就会造成很多不必要的矛盾。懂比爱更重要。
4.亲子教育跟亲子和谐：小孩子无法清晰表达自己的想法和想要的东西，所以当我们通过天赋解读去了解孩子是才会知道如何跟孩子相处，以及如何引导跟教育孩子，每个孩子都需要被区别对待，因为每个孩子的特质都不一样。先了解再教育，透过了解孩子的特质，让孩子理解自己的特质，让他学会用自己的天赋特质来协助自己每一次的成长跟突破，透过这种模式不是强迫他用他不喜欢的方式来沟通跟教育，我们可以得到更好的亲子教育关系和亲子和谐关系。
5.家族传承：富不过三代不仅包括了金钱、资产，还包括了精神的传承。当我们能够把事业跟家庭都照顾好的同时，我们能不能够把这种因材施教的能力往下传承，从幸福一个家庭到荣耀一个家族。
005.学习77天赋解读，不是预测未来或算命，而是让我们看到人生更多的可能性。
发挥天赋的感觉像什么？所有的一切都能顺流，当你运用你的天赋特质时你会发现你做的事情就像你天生就会的一样自然，像鸟在天上飞翔，像豹在路上奔跑，像鱼在水中畅游，一切是那么轻松自然，但关键的关键，你要搞清楚自己是鸟？是豹？还是鱼？
举例：不管老鹰用尽任何办法也跑不过豹，它最该做的事情应该是飞向天空。每一个人真正应该做的事情是找到自己的天赋后专心运用，去发挥自己的天赋特质，如果自己没有一些特质怎么办？找到有这些天赋的人借力前行。认识自己，学习天赋互补，完成自己的人生梦想，这就是天赋解读的核心观念。
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