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本文目录
一、心理测试:你属于哪一种女孩
2、遇到喜欢的人，立刻就会向他表白?
4、和男生做朋友比和女生做朋友更开心?
7、觉得闺蜜是生活中不可缺少的部分?
10、恋爱的时候，会有点儿傻气?
11、不自觉，你就想挖掘一下对方的恋爱史?
13、觉得公司的男同事大多很娘?
15、高富美中，你最希望自己拥有哪一个特征?
16、你在爱情中最讨厌扮演下面的哪一种角色?
心理学辅导老师——18
17、如果你被恋人甩了，愤怒的你会希望?
TA的下任又丑又差劲——E
真心希望TA幸福——19
他的事业受到挫折——B
他的身体出问题——20
18、如果情人节收到情人送的非玫瑰鲜花，你希望那是下面哪种花?
20、如果前男友送的礼物你要转送他人，你会送下面的?
你是一个有些大气的人，懂得尊重，充满智慧，懂得人情世故。稳重而扎实，不会如小女生一样太依附人，也不会如御姐般太强势。性格应是外柔内刚、刚柔相济，在柔情似水的外表下，跳动着一颗坚强的心。在生活中，天然大气会在一些女人身上显示超凡脱俗的优雅气质，你就是这样的一个女生。你不仅在穿衣戴帽上，更在举手投足之间，流露一种十分优雅的淡定与从容。作为一名淑女，在爱情中，你也坚信女人要自立自强，不能成为男人的附属物。这样的你，实在是很多人的一个梦想。
世间没有十全十美的人。凡人皆有长处，也难免有短处。你是一个很善良而体贴的人，心思细腻，有敏感的一方面，可以很快地感受到别人的心思。你会觉得人总是有自尊心的，即使在恋爱的时候，也会有不愿意被触及自己的某些缺点、隐私、不愉快事等。因此，在涉及到一些敏感的、特殊的事情时，你一般会多为对方着想。所以在恋爱中，你不是一个野蛮的女生，更不是一个恶女，淑女不淑女，或许你不敢自认为是标准的淑女，但你一定是一个善良的女人。
你是一个很帅气型的女生。你的男性朋友很多，又喜欢热闹，不会像其他女孩一样娇气不已。率直的按照自己所想的去行动，是个以纯真获得大家喜爱的人!在爱情中，你是一个很勇敢，很有勇气的女孩子。敢去追求自己喜欢的人，也敢于坚持。自然，当在爱情中发现不对劲的时候，你也不会太纠缠更不会太执着，你会潇洒地放手。坚定地认为，自己还会找得到更好的人。不过，其实你的表面是帅气，实际上你的内心也很柔弱，受了伤，喜欢自己一个人疗伤。
一个人在社会中可以扮演多种角色，对你来说，不管是如淑女一般，注重外表、礼仪、形象，你可以做到。让你成为一名御姐型的人，或者潇洒型的人，你也可以做到。可是真正的你，在爱情中，其实是很迷糊的。你搞不表自己需要的是什么，你不清楚自己喜欢的是什么。你可能会因为一面之缘，对别人念念不忘，可能会因为别人的强力追求，而心软答应人家，也可能因为人家的一个小细节，选择说NO。可是你最终能圆满的爱情，却真的不知道何时才出现。
一直以来，走的是恶女路线，言语犀利，行为嚣张。或许更多的人会觉得把你当朋友最合适，但是不适合当你是女朋友吧。可是若让你做一名在仪表、谈吐、举止、思维上和行为习惯上一种独具中国特色的女性魅力的女生，真的有些难为你了。于是慢慢地，你会从恶女、野蛮女的路线中，找到更适合自己的路线，那就是御姐路线。冷静又神秘的高贵御姐型，会调戏男生，也会调教男友，虽然外人看起来你还是有些野蛮，不过只有在其中，才知道你的味道。
二、求判断员工主动性的心理测试题
求判断员工主动性的心理测试题
转载以下资料供参考
每道题有三个答案，根据实际情况，选择适合自己的。
A与别人合作B说不准C自己单独进行
A有独立完成的信心B拿不准C希望有别人的帮助和指导
3希望把你的家庭设计成：
A有自己活动和娱乐的个人世界B与邻里朋友活动交往的空间C介于A、B之间
A独立思考B与别人讨论C介于A、B之间
5在以前与异性朋友的交往：
A较多B一般C比别人少
6在社团活动中，是不是积极分子？
A是的B看兴趣C不是
7当别人指责你古怪不正常时：
A非常生气B有些生气C我行我素
8到一个新城市找地址，一般是：
A向别人问路B看地图C介于A、B之间
9在工作上，喜欢独自筹划或不愿别人干涉：
A是的B不好说C喜欢与人共事
A阅读书刊B参加集体讨论C介于A、B之间
15～20分：自主性很强。自立自强，当机立断。
11～14分：自主性一般。对某些问题常常拿不定主意。
0～10分：自主性低。依赖、随群、附和。
建议上大醍醐网看看，上面类似的试题很多很多。
心理测试题网上没有下载的，是电脑随机抽题答题，
有些是电脑打完题，在进行结构心理访谈一般控制在10~20分钟，通过心理访谈可以发现不少不适合入伍的青年，比如有明显幻听、幻视、抑郁、精神分裂迹象的青年。他们有些身体很健康，外貌也看不出，只有面对面进行谈话你才发现，他们实际上是不适合进入部队服役的。”
有一些题目挺‘搞笑’，比如问你‘是否常做噩梦’、‘是否总觉得有人要害你’，呵呵。”
一般只要心里没有疾病都可以过的，祝您成功小伙子
心理检测采用全国统一的预征物件心理检测较软体，该软体分为高中、初中两个版本，采用微机机上检测，操作只使用小键盘0-9十个数字键，对计算机基础无要求。
检测内容分为智力检测和心理检测两大类，主要测试预征物件的快速运算能力、观察判断能力、分析归纳能力、逻辑思维能力和是否存在心理障碍几个方面。
检测分为机检和人工访谈两部分，机检结果分1、2、3三个，结果为1为机检合格，2为智力缺陷，3为心理缺陷，机检合格既为检测合格，结果为2或者3，或者2、3两项者为机检不合格，机检不合格者需要接受人工访谈，人工访谈仍不合格者为心理检测不合格，不得应征入伍。
快速运算能力。快速计算一位数加法，结果取尾数，如8+7，结果为5。
观察判断能力。快速查询给出的阵列中缺少的数字。如：阵列5、8、6、4、9、0、2、1、7，在0-9十个数中缺少3，结果为3。
分析归纳能力。给你四个词语，其中有找出与其它三个词语不属同一类的词语。如，桌子、椅子、凳子、梳子，前三个为家俱，最后一个为洗漱用具，结果为4。
逻辑思维能力。给你一句话和四个答案，四选一选正确的答案。这个不好举例，并不复杂。
心理障碍检测。给你出一堆似是而非的问题，回答“是”与“否”二选一。
我在你心中像哪种糖果？1、橡皮糖 2、水果糖3、巧克力豆4、棉花糖5、薄荷糖6、棒棒糖7、口香糖8、泡泡糖9、奶糖10、夹心糖
1、轻视的人2、深爱的人3、不爱的人4、重视的人5、喜欢的人6、好朋友7、讨厌的人8、陌生人9情人、10、未来的老公或老婆。
推荐你试一下“16PF”，我们老师给我们测试时用的就是这个~~~~主要是对了解自己有一个更好的参考。
星座没有心理测试，星座是一个比较大众化的，差不多人们的性格会一致通过星座了解一下这人性格
今天下课，不但不幸地碰上了大塞车，午饭又没吃，回到家时的你，已是饥肠辘辘；更可悲的是，爸妈今天要请客人到家吃饭，而客人又还没到家。一向家教严谨的你，当然不敢先开动。
怎么办呢？到底是肚子问题重要，还是面子重要？
如果这次活动中，不是很顺利，你会做什么？
如果这次活动中，工作人员不够，你会做什么？
活动中你最不能容的是什么无聊的事？
你到时有时间上的冲突，你会怎么样？
暗恋（Unrequitedlove；Fall in love with someone secretly）是指一方对另一方心存爱意或好感没有表现出来，通常不外乎胆怯﹑害怕被拒绝、其中一方或双方已有伴侣等原因。
暗恋，古时候的人们称之为单相思。相思，这个词是如此的优美却又有些显得残忍。因为有相思就有苦楚，就有心灵的煎熬。如果相思的太深，还有可能患上爱情的重病——相思病。
暗恋是一个人爱情的准备阶段，也是一个人情窦初开时对于异性产生好感，并且开始有对爱情的懵懂理解。它是一种痛苦同时又是让人黯然欣喜的事情。每一个人在暗恋的最初阶段，都是一种莫名的兴奋和喜欢。这种心理状态，就如一把双刃剑。可以成就一个人，是动力；也可以毁掉一个人，是破坏。在爱情中，一厢情愿的结果往往都是悲惨结束的。
暗恋通常是一种没有回报的爱，甚至被要求付出。暗恋者通常比其他恋爱来的痛苦，除了要忍受对方不知道的恋情之外，还要默默忍受暗恋所带来的种种痛苦。通常认为暗恋者付出的比正常的恋情多出好几倍，而可悲的是，通常这种付出都不会获得回报。
暗恋的现象出现于广泛的年龄层，不论是青年、少年、中年还是老年，可当中以青少年出现情况较多。同样，暗恋的现象在男性与女性身上出现的机率相等。因为在青少年群中，暗恋出现的情况较多，所以在流行文化中，有不少以暗恋为题材的作品。托玛斯曼的《威尼斯之死》便是一则暗恋的故事。
三、人格特质测试
心理测试:创造力高的人具备哪些人格特征周教授还补充道：“人们对于创造性思维还有一些片面的理解,我们过去特别强调发散性思维,其实这只是思维中间一个阶段很重要的形式.创造性思维的第二个阶段,批判性思维则显得非常重要,这一块在我们国家是很缺乏的.”对于高创造者人格特点,周治金认为：高创造者的人格特点也可以从不同角度去研究.我们有一些研究发现,自然科学家容易接受外部的信息,有创造力、自信、自大、内向、独立等等是自然科学家的特征.社会科学家的特征则是与社会关系和谐,接纳自己,接纳他人.艺术家又不一样了,他们的特征包括寻求新的体验,幻想、冲动、缺乏责任感、敌意,不友好等等.而兴趣广泛、好奇、独立性强、有毅力、喜欢提问题、不随大流等等则是高创造性学生的一些特点.
卡特尔人格特质理论的16PF测验 16PF测验是美国伊利诺州立大学人格及能力研究所卡特尔教授编制。卡氏采用系统观察法、科学实验法以及因素分析统计法，经过二、三十年的研究确定十六种人格特质，并据此编制了测验量表。16种人格因素是各自独立的，每一种因素与其他因素的相关极小。这些因素的不同组合构成了一个人不同于其他人的独特个性。测验由187道题组成。每一人格因素由10-13个测题组成的量表来测量，共16个分量表。16种因素的测题采取按序轮流排列，以便于计分，并保持受试者做答时的兴趣。每一测题有三个备选答案。卡特尔十六种人格因素测验(简称16PF)是美国伊利诺州立大学人格及能力测验研究所卡特尔教授经过几十年的系统观察和科学实验，以及用因素分析统计法慎重确定和编制而成的一种精确的测验。这一测验能以约四十五分钟的时间测量出十六种主要人格特征，凡具有相当于初三以上文化程度的人都可以使用。本测验在国际上颇有影响，具有较高的效度和信度，广泛应用于人格测评、人才选拔、心理咨询和职业咨询等工作领域。该测验已于1979年引入国内并由专业机构修订为中文版。十六种人格因素是各自独立的，相互之间的相关度极小，每一种因素的测量都能使被试某一方面的人格特征有清晰而独特的认识，更能对被试人格的十六种不同因素的组合作出综合性的了解，从而全面评价其整个人格。十六种人格因素以及八种次级因素的含义如下：因素A-乐群性：低分特征：缄默，孤独，冷漠。高分特征：外向，热情，乐群。因素B-聪慧性：低分特征：思想迟钝，学识浅薄，抽象思考能力弱。高分特征：聪明，富有才识，善于抽象思考，学习能力强，思考敏捷正确。因素C-稳定性：低分特征：情绪激动，易生烦恼，心神动摇不定，易受环境支配。高分特征：情绪稳定而成熟，能面对现实。因素E-恃强性：低分特征：谦逊，顺从，通融，恭顺。高分特征：好强固执，独立积极。因素F-兴奋性：低分特征：严肃，审慎，冷静，寡言。高分特征：轻松兴奋，随遇而安。因素G-有恒性：低分特征：苟且敷衍，缺乏奉公守法的精神。高分特征：有恒负责，做事尽职。因素H-敢为性：低分特征：畏怯退缩缺乏自信心。高分特征：冒险敢为，少有顾忌。因素I-敏感性：低分特征：理智的，着重现实，自恃其力。高分特征：敏感，感情用事。因素L-怀疑性：低分特征：依赖随和，易与人相处。高分特征：怀疑，刚愎，固执己见。因素M-幻想性：低分特征：现实，合乎成规，力求妥善合理。高分特征：幻想的，狂放不羁。因素N-世故性：低分特征：坦白，直率，天真。高分特征：精明能干，世故。因素O-忧虑性：低分特征：安详，沉着，有自信心。高分特征：忧虑抑郁，烦恼自扰。因素Q1--实验性：低分特征：保守的，尊重传统观念与行为标准。高分特征：自由的，批评激进，不拘泥于现实。因素Q2--独立性：低分特征：依赖，随群附众。高分特征：自立自强，当机立断。因素Q3--自律性：低分特征：矛盾冲突，不顾大体。高分特征：知己知彼，自律谨严。因素Q4--紧张性：低分特征：心平气和，闲散宁静。高分特征：紧张困扰，激动挣扎。适应与焦虑型X1：低分特征：生活适应顺利，通常感到心满意足，能做到所期望的及自认为重要的事情。也可能对困难的工作缺乏毅力，有事事知难而退，不肯奋斗努力的倾向。高分特征：对生活上所要求的和自己意欲达成的事情常感到不满意。可能会使工作受到破坏和影响身体健康。内向与外向型X2：低分特征：内倾，趋于胆小，自足，在与别人接触中采取克制态度，有利于从事精细工作。高分特征：外倾，开朗，善于交际，不受拘束，有利于从事贸易工作。感情用事与安详机警型X4：低分特征：情感丰富而感到困扰......>>
有没有适用于测大学生人格特质测人格特质的问卷问卷的话可以用表单大师来做哦
如何进行个人特质测试或性格测试？最简单的有郑日昌教授修订的性格内外向量表，当然还丹17PF、EPQ、MMPI、小五人格、九型人格、大七人格量表等均可测试。建议找权威心理学专家进行测试，不推荐网络上的所谓心理测试题目。
我想知道最权威最准确的人格类型测试有哪些？？？卡特尔16pf
卡特尔16PF又称卡特尔16PF测验，是世界上最完善的心理测量工具之一。16种个性因素在一个人身上的不同组合，就构成了一个人独特的人格，完整地反映了一个人个性的全貌。它用以测量人们16种基本的性格特质，这16种特质是影响人们学习生活的基本因素。
个人职业生涯规划书中的人格特质测试评中的气质类型测试和职业性格测试怎么写呀？自己去做相关测试，写出结果就行。正常测试要收费的，不过现在网上也能找到免费的。
气质方面做个心理测试题基本就能出来，简单。职业性格可以测MBTI,规定时间内几十道题目，结果比较具体，有建议职业等，强烈推荐!
九型人格、16FP人格特质、EPQ、大五人格，这几个人格心理学，那个测性格比较准确好用！哪位大师回答下，谢卡特尔16PF是较常见的，适合中国初中文胆水平以上的人测试，EPQ分为2类，一类是7-15岁的，一类是16岁以上的。
大五人格是比较笼统的，现在不常用了，是较早的人格理论
九型人格是民间产品，现在未列入正式的心理学教材当中，不好下判断。
如果科学点的，建议16PF，因为这个量表可以在越45分钟内完成，测量16种主要的人格特质。
几种主要的人格测评功能根据各自的特点是什么心理学家们曾经以各自的标准和原则，对性格类型进行了分类，下面是几种有代表性的观点：（1）从心理机能上划分，性格可分为：理智型、情感型和意志型；（2）从心理活动倾向性上划分，性格可分为内倾型和外倾型；（3）从个体独立性上划分，性格分为独立型、顺从型、反抗型；（4）斯普兰格根据人们不同的价值观，把人的性格分为；理论型、经济型、权力型、社会型、审美型、宗教型。（5）海伦.帕玛根据人们不同的核心价值观和注意力焦点及行为习惯的不同，把人的性格分为九种。称为九型性格，包括：1号完美型、2号助人型、3号成就型、4号艺术型、5号理智型、6疑惑型、7号活跃型、8号领袖型、9号和平型。（6）按人的行为方式，即人的言行和情感的表现方式可分为A型性格、B型性格、C型性格和D型性格。【性格】心理学定义:是一个人在对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式中表现出来的人格特征
16PF人格测试？ 16PF(Catell 16 Personality Factor Test),简称卡特尔人格特质测验，是美国伊利诺州立大学人格及能力研究所卡特尔教授编制的。他认为，人的行为之所以具有一致性和规律性就是因为每一个人都具有特定的根源特质。于是他采用系统观察法、科学实验法以及因素分析法，经过二三十年的研究，确定出16种人格特质，并据此编制了该测验量表。
16PF从乐群性、敏锐性、稳定性、影响性、活泼性、规范性、交际性、情感性、怀疑性、想象性、隐秘性、自虑性、变革性、独立性、自律性、紧张性16个相对独立的人格维度对人进行描绘，可以了解测试者在环境适应、专业成就和心理健康等方面的表现，可广泛应用于心理咨询、人员选拔和职业指导的各个环节，为人事决策和人事诊断提供个人心理素质的参考依据。
从测试结果中，不但能清楚地看到自己在16个人格纬度上的相对位置，而且该量表特有的综合个性评价分数，还可以帮助了解以下五项综合人格因素：自己心理健康情况；是否是一个专注于事业，富有成功潜质的人；创造力水平如何；在新环境中的成长潜能如何；能否有效管理所属范围内的事务。它是你预测工作效率、压力承受能力以及选择最适合职位、规划生涯发展的有力助手。
16P显示的分数全部是经过转换后的标准分，通过参照不同的常模（群体平均水平）才能够将不同的分数进行比较；此外，量表中所定义的人格纬度的含义和日常生活中所认为的并不是完全一致的，因此，为了避免误导，必须听取正规的、科学的、专业的相应咨询人员或专家的解释。
16PF所测量的人格因素的名称及其字母代号见下表：
表16种人格因素的名称及其字母代号
2、卡特尔16种人格因素景表》的使用
16PF属团体测验。施测时，先给每个受测者发一张答卷纸，填上受测者的姓名、性别、年龄、职业、测验日期等。然后发给测题，翻到测题的说明部分，让受测者边看边听主试朗读其中的指导语，并在主测的指导下完成答卷纸上方的4个例题，待受测者掌握答题方法后，即让受测者自己完成正式测验。
每个项目有a、b、C3个选项，根据受测者对每一项目的回答，分别记为0，1，2分或2，1，0分。实际操作时，要用预先制作的两张有机玻璃计分套板，每张套板记8个因素的分数。方法是：将套板套在答卷纸上，分别计算出每一因素上的原始分数，将此分数登记在剖面图左侧的原始分数栏内。
16PF的常模采用标准10分制。根据受测者的文化程度或职业种类将受测者各因素的原始分数对照常模表分别转化成标准分数，并登记在剖面图左侧的标准分数栏内。然后在剖面图上找到各因素的标准分数点，将各点相连，即成为一条表示受测者人格特征的曲线图。
根据剖面图上对各因素高分特征和低分特征的描述，可以大体解释受测者在16PF上的主要特点。但如要作进一步的解释，则需参照《16PF手册》中的文字描述。
16PF不仅能够对受测者在16种人格因素上的主要特征进行分析性描述，而且能够根据实验统计结果所得的4个公式对他在次级人格因素上的特征（分别用于诊断受测者的适应性、外向性、情绪性和果断性）进行综合描述的同时，可以利用另外4个公式预测受测者在......>>
OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。
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